管理のプロは「AIを使いこなせる人が、現場で経理を変える」会社です。
コンサルでも派遣でもない。泥臭く実行し、仕組みを作る。
そんな働き方に共感できるメンバーを探しています。
設立2年で年商1億円。「常駐型 × AI × 経理」という競合ゼロの空白地帯でNo.1を取りにいく成長フェーズです。
AIコンサルは知識を売り、SIerはシステムを作り、従来型BPOは作業を回す。
管理のプロは、そのすべてを1人のプロフェッショナルが現場でやる。
この「第4の選択肢」を一緒に作りませんか。
「中堅企業 × 常駐型 × AI活用」は競合ゼロ。カテゴリーを定義する側になれる、めったにないフェーズです。
ChatGPT・Claude・Power Automate等を実務で日常的に使い倒す環境。AIの知見が自然に身につきます。
代表・松村との距離が近く、事業戦略の議論に直接参加。少数精鋭だからこそ、全員が経営を動かす実感を持てます。
現在、以下の4職種でメンバーを募集しています。
クライアント企業の管理部門改革プロジェクトを統括します。常駐BPOチームのマネジメント、業務フローの設計、AI導入の推進、経営層へのレポーティングまでを担い、プロジェクト全体の成果に責任を持つポジションです。
| 仕事内容 |
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|---|---|
| 求める経験 |
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| 歓迎スキル |
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| 給与 | 年収 500〜800万円（経験・能力に応じて決定） |
| 勤務形態 | クライアント先への常駐（東京都内中心）+ 週1日リモート可 |
| 雇用形態 | 正社員 / 業務委託（応相談） |
クライアント企業に常駐し、経理実務を担当します。記帳・仕訳から月次決算まで、これまでの経理経験を活かしながら、AIツールを活用した新しい働き方を実践するポジションです。「経理 × AI」のスキルが自然に身につきます。
| 仕事内容 |
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|---|---|
| 求める経験 |
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| 歓迎スキル |
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| 給与 | 年収 350〜550万円（経験・能力に応じて決定） 業務委託の場合: 月額30〜50万円 |
| 勤務形態 | クライアント先への常駐（東京都内中心） |
| 雇用形態 | 正社員 / 業務委託 |
クライアント企業の「経理部長」として常駐し、経理チームのマネジメント、経営者への財務レポーティング、内部統制の整備までを担います。自社に経理部長を雇えない中堅企業に、部長機能ごと提供する管理のプロの最上位ポジションです。
| 仕事内容 |
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|---|---|
| 求める経験 |
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| 歓迎スキル |
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| 給与 | 年収 700〜1,200万円（経験・能力に応じて決定） |
| 勤務形態 | クライアント先への常駐（東京都内中心）+ 週1日リモート可 |
| 雇用形態 | 正社員 / 業務委託（応相談） |
管理部門の業務自動化を技術面からリードするポジションです。クライアント企業のバックオフィス業務をAI・ノーコードツールで自動化し、「バックオフィス3.0」のロードマップを実行します。経理の現場を理解しながら、テクノロジーで仕組みを作る。管理のプロの次のフェーズを牽引する役割です。
| 仕事内容 |
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|---|---|
| 求める経験 |
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| 歓迎スキル |
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| 給与 | 年収 600〜1,000万円（経験・能力に応じて決定） |
| 勤務形態 | 本社 + クライアント先訪問（週1〜2日）+ リモート可 |
| 雇用形態 | 正社員 |
少数精鋭のチームだからこそ、一人ひとりが大きな裁量を持って働ける環境です。
ChatGPT Plus・Claude Pro等
業務に必要なAIツールは会社負担
常駐日以外はリモート勤務OK
柔軟な働き方を推奨
資格取得費用補助
書籍・セミナー費用会社負担
本業に支障がなければ
副業・フリーランス活動も歓迎
お互いを知る場。
選考ではありません。
オンライン30分
履歴書・職務経歴書を
ご提出いただきます
代表 + 現場メンバーとの
面接を行います
条件面のすり合わせ後、
入社日を決定
応募から内定まで最短2週間。お急ぎの方もご相談ください。
選考ではありません。お互いを知る30分のオンライン面談です。
「ちょっと興味がある」だけでも大歓迎です。
オンライン30分 / 服装自由 / 履歴書不要